Дорожный рабочий

№ 11772488  ·  20 мая 2024, 09:05  ·  74 просмотра

Прямой работодатель

ООО "Роуд Групп"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Тульская, Подольское шоссе, дом 8, корпус 5   –   на карте

Заработная плата

120 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

- Работа на объектах по г. Москве, Московской обл., Калужской обл., Владимирской обл., Тульской обл.;

- Оформление по ТК РФ с первого дня;

- Заработная плата выплачивается без задержек 3 раза в месяц на банковскую карту;

- График на выбор: 15/15, 20/10, 30/15, 30/30, 45/15, 25/5, 60/30 и тд.;

- Проживание и доставка от общежития до места работы (бесплатно);

- Спецодежда (бесплатно);

- Бесплатное ПИТАНИЕ (двухразовое);

- Компенсация проезда из региона до места работы (частичная);

- Ежегодные премии за выслугу лет;

- Материальная помощь при рождении детей, новогодние подарки детям и т.п.;

- Разовые премии за каждого приведенного работника.

Обязанности

- Установка бордюрного камня, укладка асфальтобетона, ливневки, канализация, подготовительные работы.

- Установка дорожных знаков.

- Устройство и ремонт дренажей.

- Ремонт асфальтовых, грунтовых улучшенных дорог, гравийных, щебеночных покрытий, а также ремонт асфальтовых, грунтовых дорог отдельными картами.

- Разборка дорожных покрытий и оснований с помощью механизированного инструмента.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Если нет резюме, можете заполнить анкету на нашем сайте:


Дворник

от 45 000 руб.

Некрасовка

Продавец-консультант

от 50 000 руб.

Проспект Мира

Инженер

от 120 000 руб.

Автозаводская

Строитель универсал

90 000 – 195 000 руб.

Алтуфьево

Дворник

от 50 000 руб.

Щелковская

Курьер

до 140 000 руб.

Шоссе Энтузиастов

Инженер-конструктор (машиностроение)

100 000 – 150 000 руб.

Теплый стан

Дежурный

от 30 000 руб.

Площадь Ильича

Кладовщик

68 000 – 75 000 руб.

Ховрино

Персональный водитель

от 100 000 руб.

Динамо


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!